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Wolke_hbdi

“Das P-Prinzip: Potentiale & Persönlichkeit verbinden.
Als PotentialScout unterstütze ich Menschen dabei ihre eigenen Potentiale zu mobilisieren. Ganz im Sinne einer SELBST-bewussten Persönlichkeitsentwicklung in Job & Karriere.”

Verbessert wird durch Seminare, Beratung und Coaching die Stärken-Nutzung insgesamt. Ein Basistool ist das denkstilorientierte HBDI-Modell (‘HBDI’ steht für ‘Herrmann-Brain-Dominance-Instrument’).  Eine bevorzugte Methode ist das Ressourcenorientierte Selbstmanagement nach ZRM®. Beide unterstützen die Bestimmung der eigenen Potentiale, helfen bei der Herausarbeitung einer ressourcenorientierten Motivationsstrategie und begleiten die Persönlichkeitsentwicklung. Dies alles verbunden mit ungewöhnlichen Interaktionen in einer jederzeit wertschätzenden Atmosphäre.

Die daraus abgeleiteten Trainings-, Beratungs- und Coachingangebote beziehen sich auf folgende Themenbereiche:

* Einzelberatung Potentialfindung und Selbststärkung
* Seminare zu Selbstmanagement/Selbstführung/Motivation
* Workshops “Teamentwicklung”
* Assessment-Center als Potentialanlyse
* Outplacement-Beratung
* Bewerbungsmanagement & Jobbegleitung
* Coaching zu Berufs- und Karrierefragen
* Profilingverfahren HBDI

Angestrebte Ergebnisse:

  • Wege kennen, um vorhandene Potentiale und Talente zu nutzen
  • Motivation stärken und Handlungsmöglichkeiten erweitern
  • Job- und Karriereziele erreichen

Ich freue mich auf Ihren Kontakt.

Patrick Haas
|Motivation. Selbstführung. Persönlichkeitsentwicklung|
siegel_Berufskodex

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